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    推动组织文化创新的根本手段是

    • A、全员培训
    • B、组织领导者推动
    • C、奖惩措施
    • D、组织文化制度创新
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    领导者为员工排忧解难,激发和鼓励他们的斗志。发掘和加强他们积极进取的动力,现的是领导的

    • A、指挥作用
    • B、协调作用
    • C、控制作用
    • D、激励作用

    路径——目标理论的领导方式

    “社会人”假设的代表人物是

    • A、梅奥
    • B、道格拉斯·麦格雷戈
    • C、马斯洛
    • D、埃德加·沙因

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