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    00163管理心理学高频200道

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    试题序号

    将员工定期轮换到不同工作岗位的方法是？

    • A、工作扩大
    • B、工作丰富化
    • C、工作职务轮换
    • D、弹性时间制
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    情绪调节的基本过程包括

    • A、生理调节
    • B、情绪体验的调节
    • C、行为调节
    • D、认知调节
    • E、和谐人际关系的调节

    简述人本管理的实质涉及的内容。

    试述组织变革的阻力与阻力的克服策略。

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