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    00320领导科学高频200题

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    试题序号

    授权者只向被授权者提出“做什么”和“达到怎样的效果”的要求，至于用何种方法去实现目标则由被授权者自己选择和确定，领导者不加干预的授权形式是（）

    • A、惰性授权
    • B、刚性授权
    • C、弹性授权
    • D、模糊授权
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    人才可分为一般人才、优秀人才、杰出人才，体现了人才的（）

    • A、广泛性
    • B、社会性
    • C、层次性
    • D、专业性

    具有权力集中，责任明确，指挥统一，行动迅速，程序简明等优点的是（）

    • A、选举制
    • B、委任制
    • C、聘任制
    • D、荐选制

    领导集体素质的特征包括（）

    • A、整体性
    • B、相关性
    • C、适应性
    • D、稳定性
    • E、互补性
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