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    产业革命后期,被誉为科学管理的先驱者的管理学家是( )

    • A、罗伯特·欧文
    • B、查尔斯•巴贝奇
    • C、安德鲁•尤尔
    • D、亚当·斯密
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    简述薪酬确定的原则。

    ( )认为,一个人的努力程度由工作获得报偿的价值和个人觉察的努力以及获得奖励的概率所决定。

    • A、强化理论
    • B、波特-劳勒模式
    • C、公平理论
    • D、期望理论

    管理过程学派是在( )的基础上发展起来的。

    • A、管理组织理论
    • B、古典管理理论
    • C、科学管理理论
    • D、一般管理理论

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