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    2014年4月机关管理

    卷面总分：100分     试卷年份：2014年4月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    机关工作人员的流动中有助于克服大才小用、高才低用、低才高用的不合理现象的流动类型是

    • A、轮换流动
    • B、专业流动
    • C、层次流动
    • D、转任流动
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    容易产生多头领导，弱化集中统一，政出多门，相互冲突等缺点的机关管理组织类型是

    • A、委员会制
    • B、职能制
    • C、分权制
    • D、层次制

    机关的人事管理功能、财务管理功能、信息管理功能的前提和基础是

    • A、计划管理功能
    • B、决策管理功能
    • C、控制管理功能
    • D、组织管理功能

    机关管理就是服务。

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