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    第七章 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    美国的斯托格弟和沙特尔教授将领导方式分为( )

    • A、低组织低关心
    • B、低组织高关心
    • C、中组织中关心
    • D、高组织低关心
    • E、高组织高关心
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    职位因素所产生的影响力在性质上属于( )

    • A、强制性影响力
    • B、非强制性影响力
    • C、自然性影响力
    • D、社会影响力

    某单位领导不是把目光局限在完成任务上,而是注重给下属更多的关心,爱护和尊重,注重非正式组织的存在,鼓励上下级之间沟通。这说明该领导在管理中运用的是( )

    • A、经济人假设
    • B、社会人假设
    • C、X理论
    • D、科学管理理论

    根据经济人假设理论,领导者在管理中要采取的管理方式是()

    • A、实行严密的组织控制
    • B、给下属提供更多的自我实现的机会
    • C、重视非正式组织的存在
    • D、按照不同人的情况采取不同的管理方式

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